أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.
رئيس مجلس الإدارة هو شخصية إعتبارية
فهو يمثل الشركة التى هى مصدر رزقى
فحبى و إحترام للشركة يجبرنى على الوقوف له
انا لا ارى ان بضع دقائق تضيعها في وقوفك للمدير او الرئيس او غيره من الذوات عند دخوله لمكتبك فيه خسارة وهدر رغم اني اكره من حيث المبدأ الوقوف للاشخاص وهذا ليس من الاحترام في شيء فالاحترام تعبر عنه مواقف اخرى واهمها الالتزام والتفاني في اداء الواجب وتطبيق قانون العمل والمؤسسة واتمنى ان يكون المدراء مدركين لذلك ولا تغير نظرتهم للموظف الذي لا يتمثل لهم قياما وان النبي محمد صلى الله عليه واله وسلم يقول :-(من احب ان يتمثل له الرجال قياما فليتبوا مقعده من النار )
لو دخل مكتبى أكيد هأقف و أسلم عليه لكن مش هأقف أستقبله على باب الشركة
إذا دخل مكتبي أكيد أقف له لأنه لو محتاج طلب او شغلانه معينة ماينفعش أكلمه وأنا قاعد لكن لو معدي في الطرقة أو حتى واقف قدامك باب المكتب لن ألتف إيه
ليس من الضرورة الوقوف يجب ان يرا احترامى اليه فى عملى ووظيفتى وان تم اجبارى على الوقوف سوف اقف اليه ولكن احترامى اليه سيقل
احترامى الشخصى فقط اليه ....
ليست هنالك ضرورة لوقوف الموظفين لتحية رئيس مجلس الإدارة فهذا يعتبر هدر للزمن .
يكفي فقط ان تستقبله الإدارة العليا بالمؤسسة .
وإن كان حقاً رئيس لمجلس الإدارة بمعني الكلمة فسيعمل على زيارة الموظفين في مكاتبهم ولو لدقائق ولان ذلك فيه نوع من التحفيز المعنوي .
وكما قال بعض الاخوة في حال حضر الى مكتبي ليطمئن على سير العمل ويلقي التحية عندها ساقابله بكل إحترام وتقدير .
وسيجد مني مايسره من التقدير والإحترام الذي " يستحقة "
" ليس منا من لم يحترم صغيرنا ويوقر كبيرنا"
اشكرك على الدعوة
اتفق مع بعض الزملاء بان الوقف لمدير نوع من الاحترام والتقدير لكن يبقي الاحترام متبادل
تحياتي القلبية
من باب الادب والاحترام والذوق الشخصي (نعم ) ,واما من باب الالزام فالاجابة (لا ).
هل تحتاج لمساعدة في كتابة سيرة ذاتية تحتوي على الكلمات الدلالية التي يبحث عنها أصحاب العمل؟