ابدأ بالتواصل مع الأشخاص وتبادل معارفك المهنية

أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.

متابعة

كيف ابني الثقة مع أفراد الشركة؟

user-image
تم إضافة السؤال من قبل Nebras Almrar Alghazali , Surveying department manager , The beacons of urbanization
تاريخ النشر: 2013/06/18
nizar eid
من قبل nizar eid , رئيس حسابات , شركة الانطلاق لتجارةالاجهزه الطبيه

يتم بناء الثقة مع الزملاء في الشركة من خلال التعامل الصادق والواضح ومساعدة الزملاء في حال المقدرة

MOHAMED ABDEL FATTAH HEGAZY
من قبل MOHAMED ABDEL FATTAH HEGAZY , محامي , أخصائي موارد بشرية , مكتب محمد حجازي المحامي

من أهم وسائل بناء الثقة ( الصدق والشفافيه والوضح مع العاملين بالشركة و مرونة التعامل إضافة الى اجراءات السياسات الداخلية للشركة ومدي النجاح فى تطبيقها واحترامها )

ايضا الحالات الخاصة ومناقشة الأمور الاجتماعية التى قد تحول بين العامل وتأدية عمله بما تؤثر فيه نفسيا او تحول بين قيامه بعمله على الوجه الصحيح وبين التفوق والتميز فى الانتاج العملي

bassem osama
من قبل bassem osama , Deputy HR Manager , Easy Care

التقرب من الأشخاص ومتابعة أهم أعمالهم بطريقة ودية الأعتماد على البعض في بعض الأمور التي تخص العمل التواجد المستمر بين هؤلاء الأفراد

المزيد من الأسئلة المماثلة

هل تحتاج لمساعدة في كتابة سيرة ذاتية تحتوي على الكلمات الدلالية التي يبحث عنها أصحاب العمل؟