أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.
شكرا لدعوتك
حجم الهيكل التنظيمي لادارة الموارد البشرية يعتمد على حجم الشركة , وبكل الاحوال الهيكل المثالي لادارة الموارد البشرية هو
* مسؤول احتساب الرواتب والاستقطاعات والجزاءات والمكافئات
* مسؤول التأمينات
* مسؤول متابعة التسجيل في مكاتب العمل وتصاريح العمل
* مسؤول المقابلات
* موظفي الارشفة والفرز وتحديد المواعيد
* موظفي التقييم والمتابعة
* موظفين اداريين
الهيكل التنظيمي يتضمن كل المصالح والاقسام والفروع الادارية لكل مؤسسة او ادارة
ترتب بشكل هيكل اوشكل او مخطط يبين هده المستويات الادارية
هل تحتاج لمساعدة في كتابة سيرة ذاتية تحتوي على الكلمات الدلالية التي يبحث عنها أصحاب العمل؟