ابدأ بالتواصل مع الأشخاص وتبادل معارفك المهنية

أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.

متابعة

كيف لمدير الموارد البشرية تحسس نقاط الضعف لدى موظفيه؟

user-image
تم إضافة السؤال من قبل منير صبحي el hetta , مهندس معماري استشاري , مكتب اعمار للاستشارات العمرانية
تاريخ النشر: 2016/04/23
Ahmed Mohamed Ayesh Sarkhi
من قبل Ahmed Mohamed Ayesh Sarkhi , Shared Services Supervisor , Saudi Musheera Co. Ltd.

عن طريق متابعتهم ومؤشرات تقييم الاداء لقياس نواحي الضعف لديهم لتقويتها وتدريبهم وتطويرهم وارشادهم

 

المزيد من الأسئلة المماثلة

هل تحتاج لمساعدة في كتابة سيرة ذاتية تحتوي على الكلمات الدلالية التي يبحث عنها أصحاب العمل؟