لماذا يكون المظهر أحياناً له الأفضلية فى إكتساب الوظيفة دون الكفاءة ؟

مما لا شك فيه ان المظهر مهم لتولي اي وظيفة لكن هذا  ليس بالمطلق لأن بعض الكفاءات  لا تعكس المظهر بتاتا  ويتم ظلمها

أشكرك على دعوتي للإجابة .

الإجابة برأيي ، لأن المظهر يعكس صورة أفضل للمُنشأة ويُريح الذين يتعاملون مع الموظف حسن المظهر .

ملاحظة : الأفضل أن تجتمع الكفاءة مع حُسن المظهر .

المظهر الأنيق مهم للموظف و يعكس ثقافته 

وحسن تربيته و نظامه 

المظهر مهم للموظف و لو كنت في لجنة مقابلات 

سأعطي عليه درجات مهمة 

شكراً للدعوة

لان الشكل الانيق والمرتب  يجسد شخصية الشخص , ويعطي انطابع لمنظمة بأهمية الوظيفة التي تقدم لها المرشح , ولكن الاداء هو الاهم لانة على سبيل المثال لو تقدم الى الوظيفة العالم الكبير انشتاين بمظهرة لما قبلة احد عندة بسبب مظهرة .

لاننا نهتم بالمظاهر للاسف كثيرا عدا ما رحم ربي في الحكم عن الناس او الشركات او المنازل