اذا اتاك عرض وظيفي جيد من خلال شركة اخرى وانت قد ايدعت بالعمل وتحسنت سمعتك وانت بشركتك هل تقدم استقاله وتذهب للشركة الاخرى ؟

يعتمد اولا على نوع الوظيفة ومستوى الشركة وامكانيات التطور والترقي فيها والمزايا التي يتم تقديمها

ثم يعتمد على مدى امكانياتي في التطور واكتساب الخبرة اذا كانت وظيفة جديدة واكتساب السمعة الجيدة والثقة في اقصر زمن ممكن

فاذا كان في الحالتين ايجابي ولصالحي وممكن تحقيقه بسهولة فممكن اقبل وان كان سلبي فلن اقبل وساظل في وظيفتي الحالية ولاننسى ان اندماجنا في الوظيفة وحبنا لها له دور كبير ايضا

مرورك واجابتك جدا اسعدتني واشكرك والى الامام

لا

اذا كان هناك امان وضيفي وتقدير لمجهودك 

 

سأقارن بين حالتي في شركتي والحالة التي سأكون عليها في الشركة التي عرضت علي العمل من خلال عوامل مختلفة مثل الراتب الشهري واالمنصب الذي سأشغله وسمعة الشركة وغيرها

طبعا مش هسيب الشركه افضل انى انتظر بالشركة

لا فأنا كسبت السمعه لي وللشركه فلا ينبغي اضيع ذلك.

والله اسباب واجد 

الاول هل العرض مغري 

هل في شي راح يخدمني

هل الشركه قويه 

هل البيئه مريحه 

الخدمات 

بصراحه فكره التغير اذا انت في شركه تقدر وتحترم الموظف وعلاقاتك قويه لازم يكون سبب قوي واتوقع اذا وصلت في مرحله اني مااقدر ابدع او العقد الجديد راح يعطني مجال اقوي للابداع راح اكون معه 

بالتأكيد لإنه أكيد العرض القادم هيكون أفضل من جميع الاتجاهات الوظيفيه والمادية وبالتالي لن ادع عرض سخى كهذا إما فى حالة الفروق بسيطة بين الوضع الحالي والعرض القادم سيكون جوابى لا لإنه مش من المنطق ترك مكان عملى لمجرد امتيازات بسيطة من الممكن إن تتاح لدى فى مكانى لإنه لا يوجد شخص يريد التنقل من مكان لأخر إلا فى حالات معينة جدا جدا

اذا كان نفس الراتب احسن افضل مع شركتي الأول واذا كان طلبني الشركة الأخرى بفارق كبير من راتبي. اتحدث مع الإدارة لترقيه وذيادة الراتب اولا. واذا رفض استقيل.

الابداع والتميز هو سبب العرض لذلك اكيد راح اقبل العرض الجديد

اذا كان العرض الوظيفي أفضل وفيه أمن وظيفي أقبل به