ابدأ بالتواصل مع الأشخاص وتبادل معارفك المهنية

أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.

متابعة

ما هى معايير تقييم أداء العاملين فى شركة ما من أجل زيادة رواتب أو صرف حوافز؟

user-image
تم إضافة السؤال من قبل Ahmed Effat , construction Manager , SBG (Saudi Bin laden Group)
تاريخ النشر: 2014/10/27
Mohamed Elbadry Elbadry
من قبل Mohamed Elbadry Elbadry , General Manager of Financial and Administrative , UNION OF PRODUCERS & EXPORTERS OF HORTICULTURAL CROPS

مدي الأقتراب من الأداء المتوقع و مدي تحقيق الأهداف ،،، فأذا لم نقم أولا بوضع توقعات لتطور أداء كل فرد و كل إدارة و أيضا وضع أهداف لكل فرد و كل إدارة فلا يمكن عمل تقييم و سيكون مجرد أنطباعات شخصية 

المزيد من الأسئلة المماثلة

هل تحتاج لمساعدة في كتابة سيرة ذاتية تحتوي على الكلمات الدلالية التي يبحث عنها أصحاب العمل؟