أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.
القائد الناجح يجب انا يمتلك الذكاء العاطفي والجسدي ليصبح قائد ناجح ويحقق النتايج والاهداف المطلوبه يجب ان يتمتع القائد بالذكاء العاطفي والتحكم ف اعصابه والمشاعر والذكاء الجسدي يكمل الذكاء العاطفي
شكرا لك ولسؤالك الرائع
برأي الشخصي بما ان شخصية القائد تعتمد على الالهام فعليه ان يستغل الذكاء العاطفي اكثر لكي ينجح بضم وتوحيد الفريق حوله فكلما جمع اكبر عدد من التابعين نجح في هذه المهمة اكثر لانهم (التابعين) سيعملون على وتيرة واحدة مع القائد لانجاح الهدف الخاص بالمنظمة او القسم
ولكن هذا لايعني ان لايستخدم الذكاء الجسدي ولكن متى , فقط عندما ينجح بتوحيد الفريق وقتها سوف يحتاج الى الذكاء الجسدي اكثر من العاطفي
مع التقدير
القائد المتميز يجب أن يمتلك كل أنواع الذكاء الجسدى والعاطفى حيث أنها تكمل بعضها
فالذكاء الجسدى يستخدم لأداء الأعمال بكفاءة للوصول للأهداف بينما الذكاء العاطفى يستخدم لقيادة مجموعة فريق العمل للوصول إلى تكامل وتكاتف الفريق للعمل بأقصى طاقاتهم
شكرا جزيلا للدعوة:
وأنا أتفق مع إجابة الأستاذ عمر سعد إبراهيم، إذ أن القيادة تحتاج إلى كلا النوعين من الذكاء مع أولوية الذكاء العاطفي على الذكاء الجسدي.
الذكاء العاطفي والذكاء الجسدي
القيادة تحتاج إلى كلا النوعين من الذكاء الذكاء العاطفي و الذكاء الجسدي.
الذكاء العاطفي بشكل أكبر مع قدرة التحكم ومعرفة اشكال وطرق الذكاء الجسدي
شكرا للدعوة ..................... اجابتك رائعة وموفقة وكاملة سيد عمر
ممتنة للسؤال الاكثر من رائع واتفق مع اجابات الزملاء
كلاهما مهم فالذكاء الجسدي يحمل اشارات الحضور وحسن القادة والثقة بالنفس و جذب الاخر ليعجب بك أو ينبهر و ايضا الذكاء الاجتماعي يساعد على ضمان حسن العمل و تواصله اضافة الى بناء علاقات جيدة تساعد على تطوير لعمل ونجاحه
هل تحتاج لمساعدة في كتابة سيرة ذاتية تحتوي على الكلمات الدلالية التي يبحث عنها أصحاب العمل؟