أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.
أسس التوزيع يحددها النظام الاساسي للشركة ، فهناك الاحتياطي القانوني الذي يساعد في تقوية مركز لشركة،والاحتياطي النظامي الذي يحدده القانون المنشئ لها ، والاحتياطيات الاخرى التي يقررها مجلس الادارة لمواجهة متطلبات معينة، وهناك أرباح قابلة للتوزيع وأخرى يتم ترحيلها
1- %10 من الارباح لتكوين احتياطة قانونى (نظامى ) عشرة بالمئة ، ويجوز للجمعية العمومية ان تجنب هذا الاحتياطى متى بلغ 50% ( خمسون فى المئة ) من راس المال .
2- يجوز تجمب نسبة من الاباح لتكوين احتياطى انفاقى ( يحدد حسب نظام الشركة )
3- يجوز تجنب نسبة من الارباح لتكوين احتياطيات اخرى .
4- توزيع النسبة المقررة لاصحاب الاسهم الممتازة .
5- %5 ( خمسة فى المئة ) من راس المال المدفوع لحملة الاسهم العادية .
6- نصيب حملة حصص التأسيس ( لا يتجاوز %10 عشرة بالمئة ) من صافى الربح .
7- الباقى يحدده نظام الشركة نفسها من خلال التصرف فيه او ترحيله الى ارباح مبقاه ( مرحلة) ويظهر ضمن حقوق المساهمين .
وشكرا للدعوة الكريمة
هل تحتاج لمساعدة في كتابة سيرة ذاتية تحتوي على الكلمات الدلالية التي يبحث عنها أصحاب العمل؟