أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.
لزيادة في التوعية والتثقيف لابد من طرح منهاج لكافة الإختصاصات لبيان واجبات وحقوق الموظف وبالتالي تهيئة الطالب فكرياً قبل التوجه لسوق العمل خاصة من كان على ابواب التخرج او على الشبابيك كمان بصير
يستحب وليس شرطا فى الجامعات فقط
ليس ضزوزيا فقط و انما في غاية الضرورة و الامر لا تعلق بتدريس الواجبات فقط لان صاحب العمل قادر على فرض هذه الواجبات بمختلف الطرق و لعل حاجة الموظف المادية تجعله اكثر التزاما بالقيام بواجباته بالتالي فان الاهمية في الدرس توجه الي حقوق الموظف فوعي الموظف بحقوقه يحد من امكانية تعسف صاحب العمل و يخلق فضاء من التواصل الايجابي بين صاحب العمل و الموظف بالتالي تحقيق الحاجة المعنوية للموظف و تحقيق الربح المادي لصاحب العمل اولا و الموظفه ثانيا
من المهم جدا دراسة كل ما هو متعلق بسوق العمل
نحن في الجامعات الجزائرية يوجد اختصاصات تدرس مادة الوظيفة العمومكية تتناول كل ما يتعلق بالموظف من حقوق وواجبات من لحظة توظيفه لما بعد تقاعده وتوجد هذه المادة مثلا في اختصاص الحقوق
اما حاليا فمن الضروري اعطاء هذه المادة في كافة الاختصاصات
نعم , فعند معرفة الواجبات والحقوق تنتظم الحياة
هل تحتاج لمساعدة في كتابة سيرة ذاتية تحتوي على الكلمات الدلالية التي يبحث عنها أصحاب العمل؟
