تعتبر الإدارة الالكترونية للموارد البشرية، وسيلة تواصل بين الموظفين و الإدارة، من أجل تسهيل التعاون و التدريب و النفاعل و نشر المعلومات من مميزاتها إعطاء دور أكثر استجابة ... الإطلاع على المزيد
أتفق مع إجابة الزميلة مروى و أيضاً الإدارة الالكترونية للموارد البشرية تضمن سلامة التقييم المهم في المحافظة على كفاءات الموظفين التي تؤثر بالتالي على جودة مخرجات العمل و ... الإطلاع على المزيد
شكرا للدعوة اولا... بعض مهام الادارة الالكترونية:1- سهولة الوصول إلى البيانات فى اى وقت (تحقيق معرفة بوقت اقل واكثر دقة)2- سهولة تحديد الخطأ ومعالجته بشكل اسرع (يفيد فى ا ... الإطلاع على المزيد