أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.
1-لا تظهرين ان هناك شيء لا تعرفينه في الموقع
2-تمسكى برأيك حتى لو كان غلط (مع العمال فقط)
3-لا تتهاوني مع اي منهم
بالنسبة للمهندسين المبتدئين , طبيعى الا يكون ملم بكل معلومات الموقع (التى تختلف عن الدراسة فى الجامعة) فهناك بعض النصائح:
لا تسأل مهندس اكبر منك امام احد العمال
تأمل العمل جيدا من خلال مهندس اكبر و كيفية توجيهه للعمالة لتنفيذ الاعمال من خلال اللوحات التشغيلية و كيفية تسليمه العمل للأستشارى
لا تتحدث مع العمال فى فنيات العمل ( فهناك بعض العمال ذوى الخبرة يختبروك ) الا للضرورة
تعامل مع العمال بشخصيتك الطبيعية بأسلوب انسانى و لا تقلل من شأنهم وفى نفس الوقت الخشونة مطلوبة, و بعد انتهاءه من الامر ، اثنى عليه بكلمة طيبة
قبل ان تطلب من العامل اى طلب ، تأكد انك على صواب ، فلا مجال للخطأ منك كمهندس
عند اشرافك على التنفيذ لا تضيق على العمال طوال الوقت ، فأتخذ الاشراف عن قرب حينا و عن بعد حينا اخر
الخلاصة : كلما زادت كفاءة المهندس و زادت ثقة العمال و احترامهم له
اثبتت بعض الدراسات ، تقبل الرجال (العمال) الأوامر من الاناث بصورة افضل منها اذا كانت الاوامر من الرجل الى الرجل , انتهزى هذه الفرصة
و عن تجربة حيث كانت بدايتى مع Senior Site Engineer كانت مهندسة مدنى و كنا فريق عمل ممتاز (اضافة الى1 مشرف تنفيذ + عمالة حدادة، نجارة و نظافة) كان العمال لا تعصى لها امرا ولكنهم لم يودونها على الاطلاق , و كانت توجد مهندسة اخرى بنفس المشروع ايضا حققت نجاحا كبيرا و كان العمال يودونها فى نفس الوقت , كل له اسلوبه الخاص المهم انجاز الاعمال بكفاءة و نشاط..
بالتوفيق
هل تحتاج لمساعدة في كتابة سيرة ذاتية تحتوي على الكلمات الدلالية التي يبحث عنها أصحاب العمل؟