ان من أسباب مقاومة التغيير هو الخوف من المستقبل و من الألم اذ يرى البعض انه أي شيء جديد قد يحمل معه تحدي جديد و يكون الأشخاص قد اعتادوا على مستوى معين او انهم غير جاهزين نفسيا ولا عمليا لأي اضافه و الخوف من الفشل و خصوصا أولئك أصحاب الخبرة الطويلة الذين لم يقوموا بتطوير انفسهم فيجدون انفسهم في فجوة كبيرة مع متطلبات السوق فيرفضو التغيير بحجة ان العمل اسهل و انهم اعتادو على خط سير ميعن لا يجب معه أي تغيير لانه سيشل حركتهم
