في حال رفضك في وظيفه مرموقة بسبب حصولك على الخبرات المهنية بسنوات قبل حصولك على الشهادة الدراسية مع العلم بحصولك على تلك شهاده.

لا يؤثر فى شئ بالنسبه لمستوى الخبره لدى مع العلم انه حكم من وجه نظر المدير على ان اتقبلها 

برأي لا توجد مشكلة في ذلك بل تعد ميزة انه طور من ادائه اثناء العمل

بعض الشركات والجامعات تطلب خبرة بعد اخر شهادة من اجل اكساب الشخص الخبرة العملية في مجال دراسته لانه ربما كان لديه خبرة قبل الشهادة في غير مجال الدراسة 

شكرا لدعوتي الكريمة للاجابة على سؤال وبداية الخبرة لن تتأثر ..... بل ستزيد بالعم

ومن وجهة نظري المتواضعة أنا دائما مع أنه لابد من توافر المؤهل العلمي إلى جانب الخبرات العملية لأن الاثنين مكملان لبعضهما البعض 

ومن الناحية المنطق أو الشكل المقبول  في أي شركة أنه إذا أعتلى أحدا منصب وكان ذو مؤهل علمي متوسط مثلا  أو بدون مؤهل حتى لوكانت خبراته كبيرة فإن ذلك لن يكون مقبولا بين زملاء العمل خاصة وإن كانو يحملوا مؤهلات عليا وخبراتهم أقل منه حتى لو ان صاحب العمل أقر به مديرا عليهم لن تجد هناك الأريحية في العمل والتعاون المثمر. 

وشكرا لحسن قراءتكم

شكرا لدعوتك الكريمة. .............. لا والخبرات المهنية هي التي تحدد مستوى مسار المهني 

اترك الإجابة للخبراء المختصين في هذا المجال

شكرا على دعوتك ... كصاحب شركة طبعا لا كما قالوا الاساتذه الكرام يعتبر هذا تطوير للنفس و مثابره في الحياه العمليه و المهنيه ، لكن للاسف هذا قانون الدوله جميع الدوائر الحكوميه تعمل على هذا الاساس في الاردن