ماهو الهدف العام من تحليل الوصف الوظيفى؟

Communiquez avec les autres et partagez vos connaissances professionnelles

Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.

Next Question:
إذا أردنا عمل هيكلة للشركة ونظرا لعدم وجود وصف وظيفى لكل الإدارات ،هل يستحب عمل ...
Posted by:
khaled elkholy
18-July-2015

الأوصاف الوظيفية استشارات الموارد البشرية الموارد البشرية الادارة إدارة الموارد البشرية

Question ajoutée par Utilisateur supprimé
Date de publication: 2015/08/06

Apprécier (3) Vues (3) Suiveurs (2) Réponses (1) Report Question

Ajoutez Une Réponse
Inscrivez-vous ou connectez-vous pour répondre.

1 Réponses

par Hani Al Mowallad , Director of Talent & Culture , Mövenpick Hotel & Residences Riyadh

الهدف من عملية تحليل وتوصيف هو تحديد المهام والأعمال الضرورية لأداء الوظائف، بالإضافة إلى تحديد متطلبات شغل الوظائف، بما في ذلك المعارف والمهارات والقدرات والسمات الشخصية اللازمة لأداء المهام والأعمال المنوطة بشاغل الوظيفـة.

Apprécier (0)

Déprécier Réponses () Rapport