فى حالة نشوب نزاع بين العامل وصاجب العمل بشأن المستحقات هل يؤخذ بتاريخ بدء العقد أم بتاريخ العمل الفعلي؟

الاصل ان يتم احتساب المستحقات من تاريخ المباشرة الفعلية للعمل وليس من تاريخ العقد

الاصل ان علاقة العمل تبدأ من تاريخ التعاقد وليس من تاريخ استلام العمل ولكن حساب المستحقات من تاريخ ااستلام العمل الفعلى

إن علاقة العمل تبدأ بمجرد تطابق الإرادتين و عليه فإن كان العقد مكتوبا نأخذ بتاريخ العقد و إن لم يكن كذلك فنأخد بتاريخ بدأ العمل الفعلي