السلام عليكم اذا حصل خلاف بين الموظفين في العمل ماهو الحل الامثل لانهاء الخلاف دون التاثير على سير العمل بصوره صحيحه؟

اولا يجب دعوة الموظفين الى الحوار ومحاولة فهم اسباب الخلاف وحلحلته بحكة وموضوعية ، لكن ان تعذر الأمر يجب التركيز على الاحترافية في التعامل ومواصلة العمل بغض النظر عن العلاقات الشخصية .

ابحث عن سبب الخلاف وإذا كان له علاقة بالعمل اتدخل لحل الخلاف أما غير ذلك ف احول من تسبب بالخلاف للتحقيق لمعرفة السبب ومحاولة حله