Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.
الدورات والتاهيل الذاتي
طبيعى الدافع المعنوي ياتي في المرتبه الثانيه وهو مايسما الرضاء الوظيفي
اولا الحافز المادي هو الاساس لا موظف ولكن لابد ان يرتبط بالتقدير لهذا الموظف اعتقد انهم مرتبطين ببعض لاينفع ان اقدره ماديا بدون تقدير معنوي وشكرا
التقدير و الاحترام في العمل
Avez-vous besoin d'aide pour créer un CV ayant les mots-clés recherchés par les employeurs?