Comment fonctionne Bayt!
Bienvenue dans le monde du recrutement en ligne avec Bayt.com, le site leader de l'emploi au Moyen-Orient !
Alors comment s'opère le recrutement en ligne ?
C'est très simple! Vous accédez au marché de l'emploi de la région pour vous faire considérer par les employeurs en trois étapes faciles, tout se fait EN LIGNE et GRATUITEMENT:
Inscrivez-vous en tant que chercheur d'emploi sur www.bayt.com.
Rédigez un CV en ligne grâce aux outils conviviaux "Rédacteur de CV" ou "CV rapide" de Bayt.com.
Cherchez et postulez aux offres d'emploi qui correspondent à vos intérêts et qualifications. Ou bien Attendez tout simplement que les employeurs vous contactent.
Que se passe-t-il après ?
Lorsque vous postulez à une offre d'emploi sur Bayt.com, l'employeur reçoit votre CV DIRECTEMENT et IMMEDIATEMENT dans l'espace de travail de sa société.
Si vos accréditations correspondent à ses exigences, il vous contactera directement par email ou par téléphone. La réponse de l'employeur peut prendre quelques heures, comme çà peut durer plus longtemps; tout est fonction du nombre de candidats à l'offre concernée et la compétitivité de votre profil par rapport à ses exigences. Découvrez dans la section "Astuces pour améliorer les chances de décrocher un entretien", les indicateurs pour maximiser les chances d'être choisi par l'employeur pour un entretien.
En outre, certains employeurs inscrits sur bayt.com cherchent et consultent DIRECTEMENT les CV en ligne sur Bayt.com pour tout recrutement éventuel. Sachez que plus de 30.000 employeurs sont inscrits sur Bayt.com, et N'OPTENT PAS nécessairement tous pour la publication de leurs offres, ils se limitent à CHERCHER dans la base de données. C'est ce que nous appelons le marché "caché" de l'emploi.
Les employeurs vous contactent DIRECTEMENT lorsque votre CV correspond à leurs spécifications et critères.
Si vous préférez garder confidentiel votre nom et celui de la société, il suffit de choisir l'option "CV confidentiel"; ainsi, dès que les employeurs nous contactent à votre sujet, nous vous en informons.
Quelle est la différence par rapport au recrutement traditionnel ?
Il y a divers aspects, dont voilà quelques uns :
Accès au plus grand nombre d'offres d'emploi et d'employeurs par rapport à tout autre moyen en ligne ou hors ligne. C'est tout simplement car Bayt.com offre l'unique base de données d'opportunités la plus large pour toute la région Mena auprès des sociétés les plus prestigieuses dans la région.
Vous ciblez le décideur du recrutement directement et rapidement sans intermédiaire qui alourdisse le processus.
Toute modification sur votre CV est accessible en temps réel à l'employeur – il n'y a pas d'intervalle entre le temps de rédaction/envoi/modification de votre CV en ligne et celui de mise à la disposition des employeurs de ces ajouts/mises à jour/améliorations.
Accès en temps réel à un univers d'opportunités au-delà de vos propres frontières géographiques et de spécialisation – chaque jour, un millier de nouvelles offres d'emploi sont publiées par les meilleurs employeurs en région MENA et Asie.
Les employeurs peuvent accéder à votre CV en ligne directement et considérer votre candidature pour les offres d'emploi qu'ils ne publient jamais.
A quel point est-ce efficace?
Actuellement, Bayt.com est le moyen le plus rapide, le plus facile et le plus efficace pour trouver une offre d'emploi dans la région, grâce à une base de données de plus de 30.000 employeurs leaders dans leur domaine – et plus de 3,25 millions de professionnels utilisant Bayt.com pour trouver de nouvelles opportunités d'emploi.
Lisez les témoignages réels sur Bayt.com émanant de chercheurs d'emploi –comme vous- et d'employeurs leaders attestant de leur expérience avec Bayt.com.
Bayt.com a gagné plusieurs prix pour son succès à lier les chercheurs d'emploi et les employeurs, dont certains prix très prestigieux dans le domaine.
