Submitting more applications increases your chances of landing a job.
Here’s how busy the average job seeker was last month:
Opportunities viewed
Applications submitted
Keep exploring and applying to maximize your chances!
Looking for employers with a proven track record of hiring women?
Click here to explore opportunities now!You are invited to participate in a survey designed to help researchers understand how best to match workers to the types of jobs they are searching for
Would You Be Likely to Participate?
If selected, we will contact you via email with further instructions and details about your participation.
You will receive a $7 payout for answering the survey.
Register now or log in to join your professional community.
منذ بداية هذا العام بدأت كبرى الشركات بتخفيض نسبة الموظفين لديها لأقل من النصف ما هو السبب برأيك
وأنا أتحدث عن شركات المقاولات في البناء والتشيد والعمارة لأنه مجال عملي وهل سيؤثر ذلك على المواطن السعودي كما أثر على المقيم وشكرا
تخفيض العمالة او استقدام المذيد منها مرتبط بعلاقة وثيقة بحالة السوق , انخفاض اسعار البترول في دولة منتجة للبترول يمثل تحدي كبير لسوق العمل مما يؤثر بالسلب على قطاع الاعمل فييلجأ متخذي القرارات لتخفيض معدل المصروفات لضمان الاستمرارية .
شركات المقاولات تخفّض الموظفين بسبب تراجع المشاريع، ارتفاع التكاليف، الاعتماد على التكنولوجيا، والتغييرات التنظيمية. التأثير الأكبر كان على المقيمين، لكن قد يمتد للمواطنين في بعض الوظائف، مع زيادة فرص التوطين في المناصب المتخصصة.
التوطين لبعض الوظائف القيادية والفنية والمهنية
يرجع ذلك لانخفاض اعداد المشتريين العقاريين وبالتالي انعكس ذلك علي شركات المقاولات التي هي بدورها لا تحتاج الي عمالة زائده وهو امر طبيعي
وهناك امر ثاني وهو الجزء الخاص بسعودة الوظائف مما اثر بالسلب علي كمية المستثمرين في المجال العقاري مما اثر بدوره على قطاع التشييد
واخيرا الي جانب ما ذكرته سلفا فهناك تقصير في ادارة المبيعات والتسويق لزيادة الضغط علي العملاء وفتح افاق جديده للسوق