كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!
إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:
عدد الفرص التي تم تصفحها
عدد الطلبات التي تم تقديمها
استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!
هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟
اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.
هل ترغبين في المشاركة؟
في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.
ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.
Negativity and gossip can spread fast in any workplace — and sometimes it only takes one person to change the whole mood. It can affect motivation, teamwork, and ev ... الإطلاع على المزيد
In today’s job market, some companies emphasize formal qualifications, while others focus more on practical experience and proven results. From your perspective, wh ... الإطلاع على المزيد
I'm an experienced administrative professional with over 8 years of work in Dubai and Sharjah. I’m currently applying for roles in government sectors and want ... الإطلاع على المزيد
yes diffrent nationalities & same positions
نعم لأنه يفتح للشخص آفاق جديدة
There is no discrimination just because of Nationalities. But salary structure is based on the position and experience even another person is having the same qualificati ... الإطلاع على المزيد
اكيد لانه سوف يشعر الموظف بان هناك تقدير له من الشركة وبالتالى يرفع من معنوياتهم للعمل
Currently in my company the salaries are not based on nationalities but if a company apply this methods it could be their own perspective.