ابدأ بالتواصل مع الأشخاص وتبادل معارفك المهنية

أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.

متابعة

يعتبر الراتب الشهري العالي هو العامل الأهم بالنسبة إلى مجموعة صغيرة من المهنيين تقدر نسبتها بـ 20.1 %. و ما تقول بصدد هذا؟

حسب مقال "90% من الباحثين عن عمل في الشرق الأوسط وشمال إفريقيا: يجب على الشركات أن ترتقي بنفسها لتصبح أفضل أماكن للعمل"

user-image
تم إضافة السؤال من قبل Sayyid Jamolkhon al-Orifkhoja , / Head of the Marketing Communications Department مدير قسم الاتصالات التسويقية , "أُوزشينكدونك سيليكون" المشتركة الاوزبكية القورية لانتاج معدن السيليكون
تاريخ النشر: 2014/02/24
Mohamed Elbadry Elbadry
من قبل Mohamed Elbadry Elbadry , General Manager of Financial and Administrative , UNION OF PRODUCERS & EXPORTERS OF HORTICULTURAL CROPS

أنا من الـ20% دول

hatem labib
من قبل hatem labib , Quality control manager , MISER consultant

لا اعتقد

لا تقل النسبه عن99%

Abdelwehab Med Amar أعمر
من قبل Abdelwehab Med Amar أعمر , محرر إعلامي , موقع النعمة اليوم

عليها أن تطور أداءها وتراجع عقودها تأمين العمال ضمانهم اجتماعيا وربطهم بالمؤسسة وجعلهم يحسنون لأنهم جزء منها عوامل من بين أخرى تشجع العمال وتجعلهم يشعرون بالرضا الوظيفي .

المزيد من الأسئلة المماثلة

هل تحتاج لمساعدة في كتابة سيرة ذاتية تحتوي على الكلمات الدلالية التي يبحث عنها أصحاب العمل؟