ابدأ بالتواصل مع الأشخاص وتبادل معارفك المهنية

أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.

متابعة

Recruitment process is very difficult, as we need right people.... What do you think?

Some candidate look very active during interview but after selection not as good as we think.

What is your opinion? 

user-image
تم إضافة السؤال من قبل Rahmat Ullah Khan , Administrative Asst , Trojan Holding
تاريخ النشر: 2015/08/15
shajith ahamed
من قبل shajith ahamed , human resources team leader , Power international holding

Yes it is.

choosing a right person for a right job is not Recruitment........Identifying the right person from the People where you can find multitasking & Intelligent  personalities in our Daily life 

Understanding there thoughts will be really difficult when then use to promise before the job something & then do Some thing Else 

المزيد من الأسئلة المماثلة

هل تحتاج لمساعدة في كتابة سيرة ذاتية تحتوي على الكلمات الدلالية التي يبحث عنها أصحاب العمل؟