ماهي اهم الشروط التي يجب ان اضعها في عقد العمل الخاصه بي كموظف عند كفيلي؟

كل الشكر للأستاذ عبد الحكيم لدعوتي للإجابة على السؤال

أهم الشروط التي يجب أن أضعها في عقد العمل الخاص بي كموظف عند كفيلي

( عدم الجواز لصاحب العمل الإحتفاظ بجواز سفري )

حيثُ أنّ احتفاظ  صاحب العمل بالجواز يتنافى مع طبيعة عقد العمل

نخلي الاخ محمد عبدالله هو رجل قانون يجيب على هذا السؤال وكذلك الاخت فتون..

اكيد بعد الاتفاف على شروط العمل و الراتب احتفظ بجواز السفر اي اجعله في حوزتك

أهم الشروط فى أى عقد هى :  1- المرتب  2- مده العقد  3- بدل سكن مناسب وخاصه فى حاله استقدام الزوجه والاولاد

4- تذاكر السفر  5- الاجازات  6- تحمل مصاريف المدارس للاولاد    7- توفير سياره  8- تثبيت مكان العمل ( المدينه )  9- الوظيفه

دى من وجهه نظرى أهم الشروط

هذا يترتب على حسب شروط العمل

أهم الشروط هى :  1- المرتب  2- بدل سكن مناسب وخاصه فى حاله استقدام الزوجه أو لا .

3- تذاكر السفر     4- توفير سياره  .... بقية البنود الأخرى مفترض ان تكون مدرجة في العقد ... وكل ذلك يتحدد ويتوقف على حسب نوع وطبيعة العمل والمنطقة ....

الالتزام بمعايير العمل الدولية وعدم مخالفتها . وخضوع الطرفبن لنظام العمل المحدد من قبل الدولة . واستهداف تطوير العمل وتحقيق الاستفادة لكلا الطرفين دون وضع شروط جانبية تقتل الابداع وحرية الفكر والنقد البناء .