هل الادارة بالشركات مختلفة الانشطة اساسها الحزم الكامل لموظفيها أم يتطلب احيانا مرونة بعض الروتينيات ؟

مرونه في بعض الروتينيات علي حسب متخذ القرار 

يتطلب في بعض الاحيان إلى المرونه

كلاها مرتبطتان في بعض في حال توفيرها ستساعد الشخص على القيام بمهام افضل وبنشاط افضل

طبعا لاجل عمل جيد وناجح يحتاج دائما للمرونة في العمل و العمل كفريق االدي يصب في مصلحة الشركة.

يتطلب احيانا مرونة بعض الروتينلت

الادارة لعمل يدخل فيه مجموعة من الانشطة يتطلب المرونة المناسبة حسب متطلبات العمل لانجاز المهام المطلوبة بالطريقة الصحيحة وفى الوقت الناسب .