Communiquez avec les autres et partagez vos connaissances professionnelles

Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.

Suivre

هل يمكن اعتبار العنصر البشرى كاصل من اصول الشركات فى بعض الانشطة؟

user-image
Question ajoutée par محمد مرعى , محاسب عام , شركة الجبس الاهلية
Date de publication: 2016/02/07
تحسين صوان
par تحسين صوان , محاسب رئيسي , ش العربيه لصناعه المواسير (شركه مساهمه عامه )

يمكن ذالك في القطاعات التي تعتمد ايراداتها على العنصر البشري مثل الاندديه الرياضيه لكره القدم والسله والتنس وغيرها بحيث انهم يقومون بشراء لاعب مقابل اللعب معهم في الفريق ويسجل عقده كاصل مقابل المبلغ المدفوع ويستهلك على عدد سنوات التعاقد . 

Alaa zaki
par Alaa zaki , مدير مالى , جسمي والعصفور لمقاولات البناء

نعم بعض الشركات الانترناشنونال بتعبره اصل على اعتبار هو اهم ركائز الانتاج ويتم اسثماره بشكل كبير وابسط مثال لاعب كورة القدم ........ اصبح اهم اصل فى اللعبة نفسها من خلال اللعب والاعلانات وخلافه ويدر مبالغ طائلة خلال فترة التعاقد المتفق عليها 

karima boudaoud
par karima boudaoud , محاسبة , الفلاح للبيع بالتقسيط

اكيد العنصر البشري يعتبر العنصر الفعال والديناميكي في اي مؤسسة لانه المحرك لها وبكل اجزائها

More Questions Like This

Avez-vous besoin d'aide pour créer un CV ayant les mots-clés recherchés par les employeurs?