اذا كنت موظف في شركة وطلب منك المدير التاخير ساعة بعد المواعيد المقرر بدون اجر لانتهاء من بعض الاعمال هل توافق ام ترفض؟

طبعا اوافق ولاكن؟

معاملة المدير ليا في الشغل ويكون لها تقدير معنوي وليس مادي

اوافق اكراما للمدير ولمصلحة العمل 

 ولكن استاذي الفاضل 

هناك  البعض   ياخذها عليك كالتزام دائم ولا يقدر ذلك  

خاصة ان الاجر الاضافي حق ينظمة قانون العمل  وتنص عليه العقود 

لما لا ولكن بشروط

وهي ان لا يكون مستقبلا هذا اجبارا علي ومن ضمن ساعات العمل الرسمية

بأن لا يستمر ذلك اكثر من يومان ليس اسبوعا او شهرا

يختلف وفق معاملة الادارة والشركة والمدير لي

" الجزاء من جنس العمل "

طبعآ سأوافق 

مثل تلك المواقف يكون لها آثر إيجابى فيما بعد

و عندنا فى مصر مثل يقول " من قدم السبت يلاقى الأحد "

و هذة فلسفة الأجداد و ثقافة ليس لها علاقة بالتعليم

نعم اوافق مما لا يترتب عليه تعطيل العمل

بالتأكيد يجب تحمل العمل وهذا ما يعطينا تقدير وأحترام وخبره وسيحدث يومآ ظرف وأريد التأخير لشخصى وسيحترم لى هذا