Bayt.com

Communiquez avec les autres et partagez vos connaissances professionnelles

Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.

Suivre

لماذا ترفض الشركات الخاصة توظيف حملة الماجستير في تخصصات مختلفة حيث يوجد خبرة اكثر من ٥ سنوات و الإنتاجية و الاستيعاب و التطوير في العمل عندهم اكبر؟

حملة الماجستير هل لديهم الحق في طلب راتب او تحديد رواتبهم حسب salary scale in the market for the master degree holders with work experience5 years minimum?

كشف الراتب للعاملين في أكثر من ولاية ماجستير إدارة الأعمال تخصص المالية سياسة العلم الاستيعاب
user-image
Question ajoutée par Ishraq Miralem , Executive Assistant , Esnad Real-estate
Date de publication: 2014/07/09
Apprécier (2) Vues (5) Suiveurs (1) Réponses (1) Report Question
Ajoutez Une Réponse
Inscrivez-vous ou connectez-vous pour répondre.
Hany Gomaa Gomaa Salem
par Hany Gomaa Gomaa Salem , رئيس قسم الشركات - مراجعة - Head of Audit at companies department , Ghodran Hospital

ليس بالضرورة لصاحب العمل  ان يختار من حملة الشهادات الاكاديمية ولكن هو يختار الاكثر خبرة عملية واقل تكلفة بالنسبة له

Ecrivez Votre Réponse
More Questions Like This

Avez-vous besoin d'aide pour créer un CV ayant les mots-clés recherchés par les employeurs?

Obtenir de l'aide