Register now or log in to join your professional community.
1-عدد العمال القادرين على اتمام المهام المكلفين بها .
2- عدد المشرفين في الوردية القادرين على مراقبة حسن سير العمل بالشكل المطلوب وبكفاءةعالية .
3-العمل على التاكد من توفر كافة الاحتياجات من المعدات والمواد لتنفيذ الاعمال بالشكل الصحيح .
4- مراعاة وجود عدد معين من الكادر زيادة عن المعدل الطبيعي وذلك تحسبا للطوارئ او لغياب احد العمال وبشكل مفاجئ واضطراري ,
5-مراعاة تنظيف الاماكن الحساسة وفق جدول معين او حسب الظروف المناسبة .
اتفق مع اغلب ما جاء في نقاط اخوتي الاعزاء وايضا هناك تقارير الفوركاست و التي تظهر توقعات العمل خلال الفترات القادمة و التي يجب ان نأخذها بعين الاعتبار في عمل الورديات بل و ايضا في طريقة اعطاء الاجازات
* لاختيار عدد الموظفين يتم تقسيم عدد الغرف علي عدد العمالة بحد ادني12 غرفة لكل عامل
* لا يتم اعطاء الاجازه الاسبوعية في وسط الاسبوع ويفضل في نهاية الاسبوع لانخفاض نسبة التسكين
* لا تنسي حساب المناطق المفتوحة ك اللوبي والمطعم والحمامات العامة ومداخل الفندق والمواقف حيث تحتاج الي موظف في كل وردية للحفاظ علي نظافة الاماكن العامة باستمرار وبشكل دوري كل نصف ساعة علي حسب جدول النظافة
* مراعة تواريخ المعارض والاجتماعات والمتابعة مع قسم الحجوزات والاستقبال لمعرفة الايام المذدحمة
* مراعة مواعيد الدخول والخروج للنزلاء وحالة الغرف وحجمها
اتفق100% مع اجابه
الاستاذ: عبد الحليم سعد
1- مساحة الفندق و عدد الادوار الوجودة بية
2- عدد الغرف
2- مساحة كل غرفة
3- عدد العاملين والمشرفين القائمين عليهم
4- المعدات المتوفرة و معايير النظافة المطلوبة من الادارة
5- عدد ساعات العمل
6- التقارير عن عدد النزلاء فى الايام القادمة
الاهميه الاكثر هو المواعيد المحدده بالجدول والا يتخلف بعضهم بعض عن الميعاد والساعه المزكوره بالجدول
Do you need help in adding the right keywords to your CV? Let our CV writing experts help you.