لعقد دوره تدريبيه في مجال التدبير المنزلي لموظفين يعملون بشكل بدائي بدون اي معايير عالميه , بشكل مختصر ما هي افضل خطه لتحقيق هذا الهدف ؟

أشكرك علي السؤال. بهدف تخفيض المصاريف الثابتة يمكن الاستعانة بموظفين قليلي الخبره و لكن لابد من وجود مشرفين و مدير اداره بخبره يمكن الاعتماد عليها و يمكن تطبيق مبدائين في الادارهManagement onOn foot & On Job Trainingو مسووليه المدير العام او المدير للمقيم منابعه هذا الميداء الاداري. و يمكن زياده الانتاجيه بتطبق الحوافز و ميداء الموظف المثالي . في خلال فتره زمنيه بسيطه سيكتسب الجميع خبرات المشرقيين و المديرين و لا بد من مراجعه العمل ورائهم بالتدقيق في استلام تقارير الغرف الجاهزه التسكين و كذلك حالات الغرف المشغولة و لابد من إصدار تقارير مضبوطة و دقيقه حتي لا تتعقد عمليه التسكين وشكرا