Start networking and exchanging professional insights

Register now or log in to join your professional community.

Follow

هل الشهادة تعتبر مقياس كاف لتشغيل الشخص ؟ ام ان الخبرة وحب الشغل هما المقاييس الافضل؟

user-image
Question added by ABDELLAH MECHELFEKH , مراقب سيارات , وكالة مراقبة السيا
Date Posted: 2016/02/28
محمد هائل قاسم صالح الشميري
by محمد هائل قاسم صالح الشميري , عضوهئية تدريس بكلية الهندسة-جامعة اب- موظف رسمي , جامعة اب

الشهادة هي مؤشر ومحدد للمستواى العلمي الذي وصلت اليه, وصاحب العمل له الحق ان يعرف ذلك عنك, قبل معرفة خبراتك وحبك للعمل

lhoucine mekkaoui
by lhoucine mekkaoui , استاذ ومدير سابقا , دار الحديث لتعليم القرآن والسنة

الشهادة هي الأساس ومفتاح الوظيفة والخبرة والحماس للشغل مكملان ومعينان، فمن ليس له شهادة وله خبرة وحماس قل أن يجد وظيفة.

نعم الخبرة وحب العمل هما المقياس الافضل من وجهتي

 

mohad Abbas
by mohad Abbas , مدير - مدرب , وزارة التعليم

تعتبر الشهادة أحد المعايير اللازمة لشغل الوظيفة وهب ليست كافية لشغل الوظيفة وتعد الخبرة والحماس لأداء العمل والرغبة بمثابة مقياس مكمل لشغل الوظيفة وذلكحسب نوغ وتصتيق الوظيفة فإذا ما كانت من الوظائف العليا فالخبرة هي أعلى مقياس أما أذا كانت من الوظائف الوسطى فتجمع ما بين المقياسين وإذا كانت من الوظائف التنفيذية البسيطة فمقباس الخبرة يقل إلى درجة كبيرة لشغل الوظيفة ويكون المقياس الشهادة وحب العمل

More Questions Like This

Do you need help in adding the right keywords to your CV? Let our CV writing experts help you.