لماذا تكون رواتب الموظفين أصحاب الجنسيات الغربية عالية جدا في البلدان العربية في حين أن الموظفين العرب عكس ذلك رغم أن الخبرة متوفرة لدى الموظف العربي؟

عقدة الخواجه

عدم الثقة في النفس المدراء العرب لا يثقوا في انفسهم ولا في موظفيهم ينظرون للأجنبي يملك أمكانيات أكثر مما لديهم

لنواحى عدة ومنها
1- الغربى وربما تكون قدراته اقل ولكنه يعمل اكثر اتقانا وجديه
2- الغربى يركز فى العمل فقط اثناء العمل
3- الغربى يحصل فى بلده على تدريب كاف يؤهلة للعمل بطريقة نفتقدها نحن
4- الغربى يحترم حقوقه عند التعاقد على العمل وليس كعندنا تضطرنا الحاجة الى التنازل عن الكثير من حقوقنا
5- الغربى يتكلم بلغة مختلفة تبهر بعض اصحاب الاعمال وتجعل لديهم اعتقاد بوجود كفاءة لديه ربما لا تكون موجودة حقا

انها عقدة الخواجة دائما نشعر ان الخبرة مع من ياتي من الخارج فهكذا يفعل اصحاب الاعمال ولكن هناك هدف تسويقي في الموضوع اكبر من موضوع الخبرة من عدمها فالتسويق للادارة الاجنبية يكون اسهل ودائما نحن ننظر نفس النظرة لكل المنتجات التي نشتريها عن هل الادارة اجنبية ام عربية

دوما يتم تمييز الغربيين لسببين فى الراتب ..
انهم يتفرغون لعملهم تماما ولا يشغلون بالهم بمؤمرات الزملاء والتخلص منهم ويركزون على اعمالهم فقط باتقان لحرصهم على العمل كمصدر دخل اساسى السبب الثانى اننا نحن كعرب نضيع وقتاكثيرا من وقتنا فى امور قد لا تمت للعمل بصلة او تعرقل العمل او صب فى حساب مصالح شخصية بحتة الاخلاص فى العمل والاتقان لدينا قليل ومناخ العمل لدينا غير مشجع

مع التطور المتتالى لدى الغرب فإنه يفرد سيطرته على وجود خبرة ومعرفه لديه مع العلم أن الدول العربية لديها الكثير من القدرات والمعرفة ولكن بيتسبب ذلك فى عدم وجود إمكانيات كافية للمارسة العمل فالبتالى لا يمكن إنجازة وعدم ثقة العرب عامة بقدراتهم وخبراتهم

اعتقد انك حينما تريد ان تحضر موظف من بلده سوف تعطيه اكثر مما كان يأخذ لتغريه بالقبول ..فالموظف فى الغرب يأخذ فى بلده اكثر مما يأخذ الموظف العربى بكثير ..
يعنى المشكلة انك انت كعربى سعرك منخفض فى بلدك من الاساس وليس فى البلد التى تطلبك للعمل...

Because we are third world and underdeveloped

سؤال يطرح نفسه فأنا غانيت في الجزائر و لم أجد أي حقوق عملت ANSEJ في سحب المخططات و خسرت مبلغ30 مليون و تم سرقتي فأشهرت إفلاسي في2011 و أردت العمل في ما قبل التشغيل غملت لمدة عامين و في الأخير ناداني مدير التشغيل و قال لي ليس لديك حق في العمل فأين كان هذه العامين و سرخ بوجهي و قال رجعي كل المال الذي أخدته من عملك هذا فقلت و جهدي قال يا بنتي هذه دولة يجب أن ترجعي المال و الآخرين الذين ماكثين في البيت و يقتضو أجرا لا حرج ’ أنا التي أعمل فأجري على رب العالمين حسبي الله و نعم الوكيل

صراحة عقليتهم مختلفة عنا وطريقتهم مبهرة في انحاز الاعمال بسبب تعليمهم الحقيقي وتدريبهم الفائق.. لقد شاهدت كثيرون منهم يقومون باعمالهم بجدية تامة.. والافارقة والعرب العملون معهم يلعبون بهواتفهم الذكية كلما ابتعدوا عن انظار المشرف!

This is a great problem