أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.
احيان ينتشر الفساد او عادة من العادات السيئة فى بيئة العمل وتشعر كأنها عدوى تنتشر بين الجميع فاذا انتبه المسئولين الى ذلك هل يبدأ العلاج بتغير او فصل القادة والمديريين ام يبدأ الاصلاح من اسفل من الدرجات الوظيفية الاقل
سؤال جميل
يجب ان يبدأ الاصلاح من القمة نحو القاع
يجب ان يبدأ الاصلاح من القمة حتى يستطيع التأثير على الاخرين و مواجهة هذا الفساد بقوة و حزم , و لكن من القاع لا يستطيع التأثير على الاخرين
هذا يتوقف على حسب حالة الفساد ومدى انتاشره ومن اين مصدره
فاذا كان هناك اشخاص في الادارة العليا يعتبرون منبع للفساد ومشجع له
فيجب التخلص منهم فزرا لان التخلص من اشخاص ذوواصحاب مناصب عليا سوف يخيف صغار المفسدين ويلجمهم
اما عن التسيب فالموظف المتسيب يجب تنبيهه واذا لم يستقم يتم فصله
هل تحتاج لمساعدة في كتابة سيرة ذاتية تحتوي على الكلمات الدلالية التي يبحث عنها أصحاب العمل؟
