أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.
معرفه المشكله وتحديدها .
ودراسة اسبابها. ثم حلها .
اولا تحديد المشكله
ثانيا معرفه سبب حدوثها
ثالثا جمع المعلومات عن كيفيه حلها
رابعا وضع الكثير من الحلول
خامسا اختيار انسب حل للمشكله
سادسا متابعه النتيجه
1. تحديد المشكلة.
2. جمع المعلومات حول المشكلة
3 ديجوت السبب في وجودها.
4. المناسبة أعتقد الحلول الممكنة لمشكلة
5. حدد الأفضل حل للمشكلة.
في النهاية بابتسامة رضا.
في البداية معرفة ماهي المشكة ؟
وماهي مسببات المشكلة ؟
وماهي افضل طرق حلها ؟
صياغة الحلول ؟
اخيرا التنفيذ
- يبدأ تحليل المشكلات بالتعرف أكثر على المشكلة وذلك بمقارنة الوضع الحالي بالوضع السابق أو مجموعة بأخرى أو ملاحظة خلل في خطة التنفيذ أو حتى من آراء الآخرين قد نعرف أن هناك مشكلة
- تصنيف نوع المشكلة إن كانت في التنفيذ (الإخلال بأحد المعايير سواء بزيادة أو نقص)، أو في الإنجاز الذي قد يمنع التحسن لوضع أفضل.
- نبدأ بدراسة حجم المشكلة ومدى إستمراريتها ومدى تأثيرها
- نحدد الطريقة الأفضل للتعامل معها وحلها، إما بالتغاضي إذا كانت ستحل تلقائياً أو كانت الآثار بسيطة
أو بمعالجة آثار المشكلة في حال كانت المشكلة خارجة عن السيطرة أو تكلفة حلها يفوق تكلفتها أو في حال توقع زوالها مع الوقت
أو معالجتها في حال كانت خطيرة ومتفاقمة مهما كانت التكلفة.
ومن ثم يبدأ التنفيذ
تحديد المشكلة واسبابها والاستماع الى اطراف االمشكلة والعمل على ايجاد حل يرضي جميع الاطراف المتنازعة
ان تعرف المشكله وان تستمع لجميع الاطراف المعنيين بها
حصر المشكلة ولا تدعها تتشعب
توجيه شخص يكون مسول للعمل على هذه المشكله ومتابعتها حتي لاتاخذ وقت اكثر من اللازم
عدم تاجيل المشكلة حتى لاتتضخم ويكون لها تبعيات
ابلاغ مديرك المباشر حتى لاتكون السئولية كامله عليك
تقديم الحل بما يتناسب مع المشكلة لا اكثر ولا اقل
فهم اطراف المشكل ومناقشته من اصله والعمل على ايحاد حل مناسب له
1-جمع أغلب المعطيات الخاصة بالمشكل
2- اقتراح طرق واتقنيات انطلاقا مما سبق مع امكانية الدمج بينهما
تحديد المشكله
معرفة اسباب المشكله
جمع المعلومات حول المشكله
هل تحتاج لمساعدة في كتابة سيرة ذاتية تحتوي على الكلمات الدلالية التي يبحث عنها أصحاب العمل؟